Корпоративное обучение по охране труда и всесторонние проверки: «Нанфэн» формирует надёжный щит безопасности при возобновлении операционной деятельности

С наступлением нового года в полной мере начался послеканикулярный рабочий период, что знаменует важный этап возобновления операционной деятельности во всех отраслях. Учитывая потенциальные трудности, связанные с переходом сотрудников от расслабленного праздничного настроя к сосредоточенной и высокопроизводительной рабочей рутине, компания Nanfeng Fan Co., Ltd. предприняла проактивные меры по обеспечению безопасности на рабочем месте и операционной эффективности. В ответ на указания Управления по чрезвычайным ситуациям города Фошань компания запустила комплексную кампанию по охране труда и технике безопасности, руководствуясь принципом «начинай так, как намерен продолжать». Эти инициативы включают структурированное корпоративное обучение по вопросам безопасности и тщательные проверки состояния безопасности, направленные на формирование устойчивой культуры безопасности в компании в 2026 году — первом году пятнадцатилетнего плана развития, который определяет стратегическую дорожную карту долгосрочного развития компании.

Корпоративное обучение: укрепление культуры безопасности

Установка мышления формирует поведение, а поведение определяет результаты. Осознавая, что после праздников часто возникает склонность к самоуспокоенности, компания Nanfeng Fan Co., Ltd. разработала целевую программу обучения мерам безопасности, чтобы гарантировать, что все сотрудники морально и практически готовы к безопасному и продуктивному возвращению к работе. С 27 февраля по 6 марта компания провела неделю обучения, сочетающую онлайн- и офлайн-форматы, обеспечив тем самым полное участие всех сотрудников независимо от их должности или места нахождения.

Тренинговые сессии были тщательно адаптированы под потребности различных групп сотрудников. Для высшего руководства акцент делался на стратегическом контроле безопасности, ответственности и интеграции протоколов безопасности в операционное планирование. В свою очередь, производственный персонал первой линии получил практические рекомендации, ориентированные на обеспечение безопасности при выполнении операций, правильное использование средств индивидуальной защиты, процедуры реагирования на чрезвычайные ситуации и соблюдение стандартов охраны труда на рабочем месте. Центральным элементом обучения стало подробное разъяснение «Шести принципов» компании в области безопасности — структурированной методики, разработанной для выявления потенциальных опасностей, упрощения процедуры сообщения об инцидентах и обеспечения быстрого реагирования. Сотрудникам также были разъяснены процедуры реагирования на чрезвычайные ситуации, что позволяет им действовать решительно и эффективно в случае возникновения инцидентов на рабочем месте.

Первое очное занятие провёл Юй Сяоюн — уважаемый консультант по вопросам безопасности из группы компаний «Нанькун». В нём приняли участие Фань Чжили и Хэ Яокунь — руководители отдела контроля рисков и обеспечения безопасности группы компаний «Нанькун». Их участие подчёркивает важность вовлечённости руководства в формирование культуры безопасности и обеспечение соответствия передовым отраслевым практикам. Кроме того, для закрепления полученных знаний всем сотрудникам было предписано пройти онлайн-курс «Первый урок по безопасности 2026», организованный Управлением по чрезвычайным ситуациям города Фошань. Данное обязательное обучение строго соблюдало принцип «без обучения — не допускать к работе», что подчёркивает приверженность компании идее безопасности как непреложного приоритета.

Руководство на передовой: выявление рисков с помощью практического осмотра

Само по себе обучение, хотя и является необходимым, недостаточно без строгого соблюдения мер безопасности в повседневной деятельности. Чтобы гарантировать, что принципы безопасности воплощаются в практических результатах, высшее руководство компании приняло активный, непосредственный подход. Руководители и менеджеры оперативно посетили производственные цеха, мастерские и места проведения производственных работ для проведения всесторонних проверок оборудования, электрических систем и установок пожарной безопасности. Эти проверки носили не формальный характер: их цель заключалась в выявлении скрытых рисков, оценке соблюдения операционных требований в части правил безопасности и обеспечении немедленного устранения выявленных недостатков.

Благодаря этим инспекциям на месте руководящая команда укрепила культуру ответственности, продемонстрировав, что безопасность является общей обязанностью и что руководство полностью вовлечено в обеспечение благополучия сотрудников и целостности операционной деятельности. Все риски, выявленные в ходе инспекций, фиксировались, доводились до сведения заинтересованных сторон и устранялись с чётко определёнными корректирующими действиями. Такой подход обеспечивал практическую применимость и исполнимость профилактических мер, способствуя созданию более безопасной и надёжной рабочей среды.

Безопасность как основа устойчивого роста

Компания Nanfeng Fan Co., Ltd. признаёт, что безопасность — это не просто требование регулирующих органов, а фундаментальный принцип всех операционных процессов. Безопасная и надлежащим образом регламентированная рабочая среда позволяет сотрудникам максимально эффективно выполнять свои обязанности, снижает риск сбоев в работе и повышает общую производительность. Инвестируя как в обучение персонала, так и в проведение инспекций, компания укрепила свою операционную устойчивость, создав «щит безопасности», защищающий как персонал, так и активы.

По мере возобновления операционной деятельности в 2026 году, первом году пятнадцатилетнего пятилетнего плана компании, эти инициативы служат ярким свидетельством приверженности компании «Наньфэн» устойчивому и высококачественному развитию. Интеграция программ обучения по вопросам охраны труда и техники безопасности, вовлечённости руководства и строгих проверок обеспечивает всестороннее внедрение принципов безопасности на всех уровнях организации — от высшего руководства до сотрудников производственного персонала. Такие комплексные меры также отражают проактивный подход компании к управлению рисками, гарантируя, что потенциальные опасности будут заблаговременно выявлены, устранены и нейтрализованы до того, как они смогут повлиять на ход операционной деятельности.

Давайте работать рука об руку, укрепим щит безопасности и обеспечим прочное начало нового года. Благодаря тщательной подготовке, бдительному контролю и общей приверженности безопасности на рабочем месте компания Nanfeng Fan Co., Ltd. готова защитить свои операции, обеспечить безопасность своих сотрудников и гарантировать плавный и продуктивный переход в 2026 год и последующие годы. Каждый сотрудник играет важную роль в этом коллективном усилии, и вместе компания продолжит формировать культуру, в которой безопасность является основой каждого достижения.

Безопасность — это непременная основа любого бизнеса.
Давайте работать рука об руку,
обеспечим прочное начало с акцентом на безопасность,
и будем ежедневно защищать операции компании Nanfeng.